Potenza, previsioni occupazionali in calo: solo 4.240 assunzioni attese in Basilicata

Flessione rispetto al 2024 e difficoltà nel reperire personale

La contrazione si estende anche al trimestre ottobre-dicembre, con 1.760 entrate in meno rispetto al 2024. Ma oltre alla frenata occupazionale, il mercato del lavoro lucano continua a soffrire di un forte squilibrio tra domanda e offerta: il 42% delle aziende segnala difficoltà nel trovare le figure richieste.

Il quadro contrattuale resta precario: l’85% delle assunzioni sarà a tempo determinato. La domanda di lavoro si concentra soprattutto su operai specializzati e conduttori di impianti (35% delle entrate), seguiti da profili generici (29%) e da addetti al commercio e ai servizi (22%). Solo il 10% riguarderà figure altamente qualificate come dirigenti, specialisti e tecnici.

Il 23% delle posizioni sarà riservato a giovani sotto i 30 anni, mentre il 21% delle imprese prevede di assumere lavoratori stranieri. Sul fronte dell’istruzione, le imprese chiedono in prevalenza diplomati (36%) e qualificati professionali (35%), mentre solo il 7% delle assunzioni richiede una laurea.