Equal salary, nota azienda pugliese ottiene certificazione di assenza di gap retributivo

Il riconoscimento è stato conferito dalla Equal Salary Foundation

Una certificazione che attesta l’assenza di gap retributivo tra i collaboratori, uomini e donne, che a parità di qualifica, svolgono uguali mansioni. Ad aggiudicarsela è Maiora, nota azienda pugliese, quinta impresa italiana, dopo Ferrari, Credem, WindTre e Philip Morris, a ottenere questo prestigioso riconoscimento.

La certificazione è stata conferita dalla Equal Salary Foundation, organizzazione senza scopo di lucro, nata nel 2010, la cui mission consiste nella creazione e nello sviluppo di un metodo scientifico e oggettivo, volto a generare uno strumento riconosciuto dalla Commissione Europea, capace di misurare l’equità salariale.